Palkka- ja HR-palvelut | Rahola Group

Palkka ja HR – henkilöstöasiat kunnossa. Aina.

Palkanlaskenta ei ole paikka luovuudelle.
Se on tarkkuutta, ajantasaisuutta ja vastuuta.

Henkilöstöhallinto taas on paikka selkeydelle.
Selkeille käytännöille, toimiville prosesseille ja oikeille tulkinnoille.

Rahola hoitaa palkanlaskennan yrityksellesi täsmällisesti ja luotettavasti – joko vahvasti automatisoituna tai tilanteen vaatimalla ihmistyöllä.

Tuemme myös henkilöstöhallinnossa: työsuhdeasioissa, käytännöissä ja prosesseissa, jotka pitävät henkilöstöasiat kunnossa.

Palkanlaskenta yrityksille

Palveluumme kuuluu:

Kuukausipalkat ja tuntipalkat
Lomapalkat ja -korvaukset
Työaikatietojen käsittely
Viranomaisilmoitukset
Työsuhde- ja palkkahallinnon neuvonta

Palkkojen on oltava oikein. Se on luottamuskysymys.

Henkilöstöhallinnon palvelut

Tarjoamme tukea henkilöstöhallintoon yrityksesi tilanteen mukaan:

Työsuhdeneuvonta
Prosessien kehittäminen
Palkkamallit ja -rakenteet
HR-konsultointi

Kaikkea ei tarvitse tehdä itse. Eikä kannata.

Järjestelmät ja työaikaratkaisut

Hyödynnämme moderneja palkka- ja työaikajärjestelmiä ja autamme niiden käyttöönotossa.

Tavoitteena ei ole monimutkaisuus – vaan toimivuus.

Kenelle palkka- ja HR-palvelumme sopivat?

Erityisesti pk-yrityksille, jotka:

haluavat palkanlaskennan toimivan täsmällisesti, joka kuukausi
arvostavat selkeitä käytäntöjä henkilöstöasioissa
ymmärtävät, että toimiva henkilöstöhallinto tukee koko yrityksen liiketoimintaa

Ota yhteyttä